Trivsel på arbejdspladsen

TRIVSEL PÅ ARBEJDSPLADSEN

 


Kender du det…?

  • At øgede ressourcer ikke nødvendigvis skaber øget trivsel
  • Der opstår interne konflikter, som du er uforstående overfor
  • Nogen medarbejdere giver energi til samarbejdet, mens andre trækker energien væk
  • Stigende sygefravær, skaber øget arbejdspres og frustrationer


Tænk hvis…

  • Dine medarbejdere fik en større forståelse for hinandens ressourcer og udfordringer
  • I kunne opnå bedre resultater og nå jeres mål gennem bedre samarbejde
  • Der er skjulte potentialer i din medarbejdergruppe
  • Sygefraværet kunne mindskes


En arbejdsplads er et fællesskab, hvor mange forskellige mennesker skal arbejde sammen for at være produktive og udviklende. Derfor er gensidig forståelse og accept for forskelligheder altafgørende for et godt arbejdsmiljø


Skriv en mail eller ring og lad os finde ud af, hvad jeg kan gøre for jer.

Andre siger


"Det har været et rigtig godt forløb, som har haft stor betydning. Vi har i teamet fået et meget bedre samarbejde og en ny forståelse for hianden. Lene har været super god.

Jeg er blevet meget opmærksom på vores forskelligheder og min egen tilgang til mine kollegaer."

SSA, Esbjerg KOmmune

 


"Forløbet har været godt for samarbejdet. Lene har været rigtig god til at forklare det på en konstruktiv måde og god til at se os alle i teamet.

Før var det meget psykisk hårdt at være i teamet, nu er det MEGET bedre."


SSA, Esbjerg kommune


    © JuelBuch 2018            -            Gyvelvej 5, 6520 Toftlund           -            M:  25 75 40 80            -            lene@juelbuch.dk            -            CVR. 35 78 88 67